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McCar
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Zitat von: Michi
Also ganz zu Beginn möchte ich mal sagen, dass ich das mögliche Ende von Märklin nicht schön finde.
Aber unabhängig vom Produktionsstandort kann man doch sehen, dass der Modellbau-Markt für Kinder immer
......
Wir leben in einer globalisierten Welt und da herrschen einfache Gesetz: produziere gut und GÜNSTIG (nicht zu verwechseln mit billig!!!). Und vor allem produziere ein Produkt mit Nachfrage. Aber was machen die typisch deutschen: hacken auf den bösen Billiglohnländern rum statt sich zu fragen, was man besser und anders machen kann.
Ich muss mich als Kunde für mein Konsulverhalten nicht rechtfertigen. Ich werde meine Gründe dafür haben. Einige kaufen billig, weil’s geil ist – andere weil sie es müssen. Statt den Kunden für die fehlende Nachfrage verantwortlich zu machen, sollten die Manager mal nachdenken. Aber da geht man den einfachen Weg: der böse geizige Kunden, die bösen Chinesen, das Wetter und und und. Wann hat sich schon mal ein Topp-Manager von Mercedes, VW oder AEG hingestellt und eigene Fehler eingestanden?
Dem ist nichts hinzuzufügen!
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Robert_82
Dabei seit: 31.12.1969
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Also als erstes, du must schon ein Sonntags Auto erwischt haben LOL
Was hier aber noch fehlt. Heute dreht sich alles um den Aktien Kurs. Der Gewinn muss jedes jahr um mind. 25% steigen sonnt fällt der Aktie Kurs und das will doch keiner. Also gibt es Manager die sich immer wieder neue sachen einfallen lassen damit die Aktie steigt und es dem Unternehmen gut geht. Und wie kann man den Gewinn steigern....in dem man z.B. günstiger Produziert, z.B. im Ausland mit weniger Angestellten (geringere lohn kosten).
Oder wenn man nicht ins Ausland gehen kann z.B. Deutsche Bank entläßt man einfach ein paar Leute, schon geht der Aktien Kurs wieder steil nach oben.
Aber so wie sich gerade alles entwickelt, so weit und schnell kann man seine Produktion garnicht in den Osten verschieben. Weil Polen wird in 5Jahren auch nicht mehr Atraktiv sein, weil die Löhne sich da auch anpassen werden, dann geht es wieder weiter.
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cmweb
Dabei seit: 31.12.1969
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Hi, Richtig. Und Indien ist für die Softwareindustrie inzwischen auch schon zu teuer geworden (die Inder sind halt auch nicht bescheuert), jetzt zieht es sie nach China. Ich frage mich nur: Sind die so naiv zu glauben, dass nicht auch in China das ganze teurer werden wird? Ist doch nur eine Frage der Zeit, bis sich das alles angeglichen hat - und dann? Ich bin gespannt, wann der erste seine Produktion auf den Mars verlagert... Herzliche Grüße Carsten
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speed merchant
Dabei seit: 31.12.1969
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Hallo,
(leider) hast Du Recht.
Manager müssen sich leider nicht hinstellen und Fehler zugeben. In so einem Fall geht es dann nur um die Höhe der Abfindung. Traurig aber wahr. Da halten dann vorgeschobene Ausreden als Argument gerne her und viele Dumme schlucken es als Wahrheit. Dem Rest hört eh keiner zu.
Grüße
Jürgen
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Eddie
Dabei seit: 31.12.1969
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Zitat von: cmweb
Ich frage mich nur: Sind die so naiv zu glauben, dass nicht auch in China das ganze teurer werden wird? Ist doch nur eine Frage der Zeit, bis sich das alles angeglichen hat - und dann?
Für Manager die lediglich in einem Unternehmen arbeiten aber keine emotionale Bindung an die Firma habe zählt doch eh nur der momentane Erfolg. Heute Indien morgen China übermorgen Angola oder wassweissich. Die Gefahr sehe ich wenn die Billiglohnländer erstmal ein Monopol aufgebaut haben und sich somit unterbehrlich gemacht habe steigen die Preise (Kleines 1x1 Marktwirtschaft) Und wenn die Preise steigen können wir uns hier weniger leisten, da wir dann ein VOlk der Hartz4 Empfänger sind. Klassischer Fall von Verdrängungswettbewerb Gruss Eddie
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Michi
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pet-tho
Dabei seit: 31.12.1969
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Zitat von: jkdownhill
das ist DER HAMMER!!!
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Michi
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cmweb
Dabei seit: 31.12.1969
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Hi, Der Esser von Mannesmann hatte sich übrigens auch neben der Millionenabfindung einen Firmenwagen, Büro und Sekretärin auf Lebenszeit gesichert. Letztere drei Dinge finde ich persönlich übrigens noch schlimmer und perfider als die Millionenabfindung. Herzliche Grüße Carsten
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pet-tho
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Unkündbar  Nagut ich auch, aber sicherer ist das auch nicht. Aber genau die Beispiele sind das was uns kaputt macht wenn man die Mios zusammenzählt, Uff da kommt was zusammen. Naja was solls, wir können es leider nicht ändern, und die Politiker egal welcher Partei können es nicht ändern da sie zu sehr mit sich und ihrem Postengeschacher beschäftigt sind  Aber auch die Manager werden irgentwann merken das sie auf dem Holzweg sind, wenn sie In Monte Carlo vom Golfplatz geschossen werden, und obwohl ich denke das dies keine Lösung ist wird der Zeitpunkt kommen an dem der erste Manager gewaltsam ins Gras beisst.
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